Depuis 2016, nous proposons à des demandeurs d’emploi peu qualifiés de suivre un parcours de formation sur-mesure et un accompagnement personnalisé au sein de l’équipe d’ALOÏS. Cette formation, à la fois pratique et théorique, leur permet d’accélérer leur insertion dans le secteur de l’aide à domicile. L’équipe des opérations d’ALOÏS a mis au point une offre de formation spécifique pour ses futurs collaborateurs avec le lancement d’ALOÏS Academy, l’organisme de formation d’ALOÏS.
Un parcours complet en sept thématiques, qui permet de balayer toutes les spécificités de nos métiers. Au programme : un atelier « gestes et postures », dispensé par Thierry Soulier, qui a exercé pendant 26 ans en tant qu’infirmier libéral. Nos auxiliaires sont ainsi formés aux aspirations endotrachéales, aux premiers secours, à l’utilisation du lève-personne et à l’apprentissage de postures ergonomiques lors de la manipulation des bénéficiaires. Sophie Sellin et Laure Teinturier du service des Ressources Humaines dispensent une session pour se familiariser avec les notions et les règles administratives. L’une de nos bénéficiaires, anime un atelier de sensibilisation au handicap. Famille, scolarité, administratif, social, médical, intimité, sexualité… tous les thèmes sont abordés, sans tabou. « J’aborde aussi les spécificités du métier d’auxiliaire de vie, tant sur le plan technique, qu’humain, détaille la bénéficiaire, qui a été assistante de service social et s’est formée à la PNL (programmation neuro-linguistique). C’est un métier très polyvalent qui implique de rentrer dans l’intimité des gens. Il faut rester dans le respect et la bienveillance. Souvent il y a un travail à faire sur soi pour être capable de gérer ses émotions. Cet atelier est là pour rappeler ce qu’est la dignité humaine. » À chaque session, un cours spécifique est ouvert à tous les collaborateurs d’ALOÏS. L’opportunité pour chacun d’enrichir ses compétences et d’assurer le meilleur accompagnement aux bénéficiaires.
